Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Дополнительные смены. график 1/2.15 часовой рабочий день. могу ли отказаться от них?

Москва · 28.09.2016 · 39 просмотров

Работодатель ставит уже более 1.5 месяцев дополнительные смены по причине нехватки работников. (т. е. утверждают что за 1.5 месяца не могут набрать в штат ни одного работника, подозрение что вообще не ищут, т. к. слышали что у них там какие то проблемы с бумагами.).
график 1/2. работаем по 15 часов, 2,5 из них приходятся на ночь (с 00.00-02.30)
утверждают что доп. смены у нас в компании обязательные (!) приказы на доп смены подписываем задним числом в конце месяца.
меня вот совсем не радует проработать на смене до 02.30 и на следующий день выйти к 9.30 снова на работу. уже отказывалась от смены такой, говорили что вон другие работают и не возмущаются-выходят на все доп смены.
могу ли я просто отказываться от доп смен? на каких основаниях, чем можно оперировать, какими законами?

Ответы сообщества 1

Геннадий Константинович Круглов28.09.2016

Статья 91 тк рф. продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.