Как правильно внести запись в трудовую об увольнении по собственному желанию по решению суда?

Компания в стадии наблюдения (банкрот). работник обращается в суд с иском о расторжении трудового договора по собственному желанию. суд требования удовлетворяет, расторгнуть трудовой договор с даты вынесения решения судом (30.04.2014) и внести запись в трудовую. можно ли внести запись в трудовую, "трудовой договор расторгнут по иниц работника п 3 части i ст 77, в графе 4 (решение такого-то суда от такой-то даты, №...)? конкурсный упавляющий может издать приказ об увольнении только с даты назначения им управляющим (июль 2015), какую в таком случае писать формулировку в графе 3?