Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Увольнение при длительном заболевании

Москва422 просмотров1 ответ

Увольнение при длительном заболевании перечень заболеваний при которых не предусмотрено увольнение работника по инициативе работодателя при временной нетрудоспособности свыше четырех месяцев федеральный закон от 27.06.2011 n 155-фз предусматривает увольнение работника при непрерывной временной нетрудоспособности свыше четырех месяцев ! кроме определенных заболеваний . поэтому и интересуюсь перечнем данных заболеваний ! а человек до конкретного заболевания уже имел инвалидность (с правом работы), до поступления на службу в организацию

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Вот только мне очень интересно - как этот закон стыковывается с ТК, где прямо сказано, что уволить человека, находящегося на больничном по инициативе администрации НЕЛЬЗЯ. И вы вообще читали закон, там разговор идет о государственной гражданской службе, вы что относитесь к категории госслужащих.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить