Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Срочный трудовой договор

Москва68 просмотров1 ответ

Срочный трудовой договор Подскажите пожалуйста - работник получил производственную травму, ему пришло письмо от отдела кадров, что срок истекает, а ему еще долго находиться на больничном....по законодательству Получается его могут уволить, а каким законодательством предусмотрено выплата больничного и есть ли какие то сроки?Может он год будет на больничном, в полном объеме все выплачивается?! Подходит ли эта статья?за 75 дней получается оплатят, как расторгнут договор и все? (ст. 6, Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.07.2011) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством") 4. Застрахованному лицу, заключившему срочный трудовой договор (срочный служебный контракт) на срок до шести месяцев, а также застрахованному лицу, у которого заболевание или травма наступили в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более чем за 75 календарных дней по этому договору. (в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Это договор заключенный на определенный срок) Есть должности и случаи с которыми заключение данного договора обязательно. А так, общее правило - ТД должным быть закл. на неопр срок.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить