ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Как правильно отразить перерыв на обед при сменном графике
Добрый день. будьте добры, подскажите, как отразить в документах перерыв на обед при сменном графике. сотрудник работает в смену 8 часов, рабочее место покинуть не может. может ли перерыв быть включен в рабочее время и отразить, например, так " 1-я (или 2) смена - с 6-00 до 14-00, включая перерыв для отдыха и питания продолжительностью 60 минут"
Ответы сообщества 1
Ответить
Перерыв для отдыха и питания может в зависимости от условий производства как не включаться, так и включаться в рабочее время.
вы правы, в вашем случае, когда работник не может покидать рабочее место, перерыв должен включаться в рабочее время, иначе работник будет вправе использовать его по своему желанию. можно отдельным пунктом прописать нормы законодательства, регламентирующие такое положение и далее конкретно указать продолжительность смены и перерыва для отдыха и приема пищи
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.