Оптимизация затрат работодателя за счет сокращения численности сотрудников и увеличения рабочего времени (подробнее вн.) Уважаемые юристы, подскажите, правомерно ли сократить половину отдела, а оставшейся части сотрудников увеличить коли...
Меня увольняют с работы без объяснения причины, просят написать заявление по собственному желанию, куда можно обратиться и что делать, дело в том что как нам говорили проходит оптимизация, имеют ли они право меня так просто уволить.
В компании проводится реструктуризация и мне сообщили, что с 01.08 я переведена в другой отдел с такой же должностью и зп, но в перспективе работы будет в 2 раза больше. . могу ли я отказаться писать заявление на перевод и потребовать ув...
Подскажите законно ли это работаю на французском предприятии которое безумно отличается своей жадностью и абсолютно наплевательским отношением к людям... вопрос такой - руководство начало сокращение работников - тк это москва и многие лю...
Как расценивать довод прокуратуры, что проверка проведение по устному приказу прокурора. на вопрос: на основании чего произведена проверка ооо?
Работник неофициально работал по договору гпх, официально не трудоустроили в течении 5 мес. работы. при прохождении тренинга повышения квалификации с ним был заключен договор об обязанности отработать в организации 2 года (уважительных п...
Мне 19, хочу устроится на работу. нашел отличное место, где мне сказали что если улажу дело с военкоматом, то возьмут. как успокоить начальника, какой довод привести?
по сути я живу не по месту прописки, имею несколько мест для жизни (т...
Увольняют персонал- вместо сокращения, придумали оптимизацию-пугают что выгонят по статье, приведут комиссию, по юридическим вопросам у нас хорошие юристы уволим вас в два счета и тд тп. так что пишите по своему желанию-работать дальше ...
На заводе происходит сокращение сотрудников, нужно расписать меры которые будут предприняты по поводу сокращенного персонала и оставшегося персонала.
Написал ходатайство об ознакомлении с материалами дела пришел в канцелярию и узнал что если оно не по утвержденной форме то баба в канцелярии просто его не возьмет и притвориться что никогда меня не видела(не мотивирует отказ тупо не воз...
Может ли отсутствие правовой оценки довода заявителя судом послужить причиной отказа от пересмотра дела? я подал надзорную жалобу в вас с просьбой пересмотреть дело по причине отказа суда первой инстанции от правовой оценки моего устного...
День добрый в ходе установки домофона в подъезде жилого дома возник спор с жильцом по поводу дыр в стене что мы делаем для того что бы пропустить кабель домофона. грозится заявить в защиту прав потребителей. хотя в договоре четко написан...
И кто и как определяет надлежащее качество она имеет или нет? по факту ездит с трудом, по непонятной причине. ребенок потерял интерес с первых же минут.
Сколько кв. метров на 1-го уборщика помещений? добрый день. после сокращения штатов не хватает рабочего персонала по объёму выполняемой работы. сколько должно быть кв. метров на одного уборщика помещений по трудовому законодательству, ес...
Может ли у работника быть два рабочих места в разных городах, предусмотренных трудовым договором? Принимается работник на должность специалиста снабжения и сбыта, которому по долгу службы нужно установить график (режим) работы: 2 недели ...
В каком случае довод о незаконности (необоснованности) отказа суда в допросе явившегося в суд свидетеля может быть признан не имеющим юридического значения? является ли такой отказ основанием для отмены приговора?
Насколько знаю, по закону, если предприятие сокращает работника, положены ему выплаты : http://www.job.ru/seeker/career/article/46591-vykhodnoe-posobie-sokrashhaesh-zaplati.html?utm_campaign=300914_regions&utm_medium=newsemail&ut...
Я- педагог.Меня уволили по сокращению без выходного пособия, мотивируя тем,что идет оптимизация и пенсионный возраст.
У нас сменный график работы 2 через 2 (смена-12ч. ) по тк женщины, работающие на селе пользуются льготой рабочего времени (не более 36 ч. в неделю) . а нам директор сказал, что на посменную работу это не распространяется. имеем ли мы пра...
Можно ли по письменному заявлению работодателю отказаться от сокращения рабочего времени?
Отвратительное обслуживание в ресторане. Куда жаловаться? В заведении ни на один заказ (даже по требованию) никто не предоставил кассового чека, официанток банально не было по этому никто не соизволил поменять пепельницу и убрать со стол...
На какой размер налогового вычета я могу претендовать? продали квартиру которая была в долевой собственности и я имел 1/3 доли владел долей менее 3 лет. ( другие два собственника владели долями более трех лет и получают вычет со всей сум...
Не дают расчет с 15 июня с предыдущей работы,лепят какие то нелепый отмазки,правда я была не оао оформлена!куда мне обратиться за помощью?
О материальной ответственности охранника. я устраиваюсь в "ооо" охранником. в договоре есть пункт о материальной ответственности вверенного мне имущества, и имущества организации. там стоит медицинское оборудование, стоящее не малых дене...
Во время работы начальник цеха сказал что "тебя вызывает директор". я у директора в кабинете, в это время падает сырьё с 10 метров на производстве, я начальник смены, работник который подымал кран балкой имеет корочку строполя, без моей ...
Имею кредит в банке отп, оплачиваю всегда по графику платежей. но сегодня, по непонятной причине арестовали средства с карты другого банка. могут ли два этих случая быть связаны между собой?
Если сотрудника увольняют, точнее предлагают уволиться , то по какой статье (тьям)? На его место нашли другую кандидатуру, смена руководства ,смена состава персонала.
Здравствуйте. есть прогул работы, работник сделал задним числом больничный на 1.5 месяца. начальник утверждает что больничный не законный только из-за сроков ( в саму больницу никто не звонил не проверял ). работник занимал денег у колле...
Здравствуйте! у меня такой вопрос! я работаю на заводе по графику 2 через 2, т.е. один день с 8.00 до 20.00, на следующий день опять с 8.00 до 20.00. на днях начальник устно сказал всем, что с завтрешнего дня мы будем работать с 8.00 до...
Законно ли ? График работы 4 через 2 по 12 часов законно ли такой график работы (работаю на заводе )
