Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работодатель нарушает права?

Москва30 просмотров1 ответ

Работаю в фирме по тк, есть окладная часть и проценты с продаж. проблема в том, что с 20 чисел нам поставили график полный день (с 10 до 21) без выходных до 1 января. и при этом 2 января мы выходим на работу. то есть нам выходные урезали как только можно. вопрос вот в чем: легально ли?

Ответы сообщества 1

Ответить

А почему нет? ?
работа по графику это работа по графику - будь добр работай.

есть пара зацепок, конечно - но что ты выиграешь? ничего.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить