ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Подскажите меры безопасности будущему работнику дабы не оказаться без зарплаты и невыплаченых отпускных.
Подскажите меры безопасности будущему работнику дабы не оказаться без зарплаты и невыплаченых отпускных. ведь в наше время даже трудовой договор не является сто процентной гарантией по сути являясь просто фантиком с липовой печатью
Ответы сообщества 1
Ответить
Тогда о каких гарантиях вы хотите услышать, если оформленный в соответствии с трудовым кодексом, трудовой договор для вас - фантик?.. и если вы согласитесь на условия, исключающие заключения трудового договора в письменном виде, то гарантировано останетесь без зарплаты. а об отпускных я вообще промолчу... поэтому, требуйте заключения тк.при нарушении ваших трудовых прав вы сможете его предъявить и в прокуратуру,и в государственную инспекцию труда, и в суд.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.