Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Работнику назначена ежемесячная выплата стимулирующего характера в размере 5000 рублей, заключено доп.соглашение к трудовому договору. работодатель решил данную стимулирующую выплату уменьшить. имеет ли он такое право? за какой период он должен об этом решении уведомить работника?
Ответов пока нет. Вы можете первым поделиться своим мнением.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Входят ли ежемесячные премии в заработную плату? добрый день! со мною заключен трудовой договор, который содержит следующие пункты: 1.3. работнику устанавливается оклад в размере ххх рублей в месяц. 3.1. размер оплаты труда работника (да...
Подскажите пожалуйста правильно ли составлено соглашение 1. Настоящим МИРОВЫМ СОГЛАШЕНИЕМ стороны предупреждают возможный судебный процесс между ними и выражают намерение урегулировать взаимные отношения мирным путём. 2. Стороны взаимно ...
Работодатель отказывается выплачивать выплаты стимулирующего характера объясняя тем чтосократился объем работ правомерно
Скажите пожалуйста! Положено ли работнику стимулирующая надбавка,если он получает МРОТ? Спасибо!
Ст.23.1 Ежемесячная денежная выплата ветеранам
Нужна юридическая помощь. срочно! присуждена выплата моральной компенсации суммой 90 000 рублей. какой может быть минимальная ежемесячная выплата?
Возможен ли переход с сокращенной недели на полную рабочую неделю ранее работник попросил установить сокращенную рабочую неделю в связи с обучением в вуз на вечерней форме. работодателем было удовлетворено заявление работника и оформлено...
Заключено доп.соглашение к трудовому договору с работником о переводе на 3 дневку, связи недопущением сокращения. Соглашение к трудовому договору с работником о переводе на 3 дневку, связи недопущением сокращения. Является ли это правоме...
К какому виду выплат относятся данные начисления? К какому виду выплат относятся данные начисления: (стимулирующие выплаты?) - доплата за особые услуги; - доплата за увеличение работы; - надбавка стимулирующего характера; - премия за ста...
В 60 лет общий трудовой стаж Павлова составил 35л. Он имеет на своем иждивении нетрудоспособную мать, имеющую ограничение способности к трудовой деятельности 3 степени. Средний заработок Павлова, из которого исчисляется пенсия, составляе...
Заключается ли Доп.соглашение к Трудовому Договору на должность и.о. коммерческого директора Заключается ли доп.соглашение к Трудовому Договору на должность и.о. коммерческого директора?
Имеет ли право работодатель оплачивать штрафные санкции из стимулирующего фонда на организацию? (здравоохранение) как это понять свои? (организации?) выплачивают со стимулирующих конкретного работника, или со всей организации?
У работника на ряду с основным трудовым договором заключено доп.соглашение о совмещении должностей. В организации произошло повышение окладов. К ТД было составлено о повышении оклада. а как же быть с повышением оклада по совмещаемой долж...
Подскажите, пожалуйста! как считается з\п, если оклад меньше мрота. есть оклад,есть стимулирующая надбавка, а вот доплата должна считаться до мрот или это входит в стимулирующую надбавку?
Ученический договор! как уволиться без последствий, если к труд.договору заключено доп.соглашение в виде ученического договора? работодатель своих обязанностей по факту не выполняет, т.е. обучения никакого нет
Нужна помощь Подскажите, пожалуйста, может ли мой муж уменьшить задолженность по алиментам, если последние 4 года он работал по трудовому договору с заработной платой 5000 рублей, а задолженность рассчитали исходя из средней з/п, но в на...
Потеряю ли я выплату в связи с устройством на работу здравствуйте, мне выплачивается ежемесячная компенсационная выплата обучающимся по очной форме в государственных образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионал...
Зарплата и трудовой договор в трудовом договоре указано: работнику устанавливается заработная плата в размере: - должностной оклад 28,600р -стимулирующие выплаты 41,900 (выплата которых производится в порядке, установленном законодательс...
Весной ожидаем третьего ребенка С места работы мне сказали,что пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будет составлять4907 руб.на второго и последующего ребенка.У меня вопрос:ежемесячная выплата на третьего ребенка в размере 7 тыс. это ...
Необходима помощь специалиста проработал в системе мвд более 12 лет на офицерской должности финансируемой из федерального бюджета. с 2002 года уволился по ограниченному состоянию здоровья на пенсию. в течение двух месяцев после увольнени...
Обязан ли работодатель выдать медицинский полис работнику по срочному трудовому договору
Пособие малоимущим-это и есть единовременная выплата в размере 5000?(белгородская обл.)
Сколько составляет ежемесячная выплата на ребенка матерям-одиночкам?
Работника (совместителя) уволили за прогул Работника (совместителя) уволили за прогул, при этом работодатель нарушил ст.193 ТК РФ и данную должность сократили. Работник подал иск в суд и выиграл дело. Суд присудил выплатить работнику зар...
Стимулирующие выплаты в доу. полагается ли стимулирующая выплата воспитателям, которые устроены временно (работаю в данном учреждение 6 месяцев).
В результате несчастного случая на производстве, произошедшего по вине работодателя, токарь степанов утратил 80% труд осп особенности, ему была установлена 2-я группа инвалидности и назначена пенсия в размере 1380 рублей. на предприятии ...
С 01.07.2013 была назначена выплата стим. характера (см. далее) 19.07.2013 эта выплата была отменена приказом, причем в нем не было указано с какого числа? правомерна ли такая отмена вообще, если да, то с какого числа?
Где можно найти штатное расписание муниципального автономного учреждения? включаются ли в него выплаты компенсационного или стимулирующего характера.
Что это означает, не могу понять: "ежемесячная денежная выплата, предусмотренная статьей 1 настоящего областного закона (далее - ежемесячная денежная выплата), предоставляется семьям со среднедушевым доходом, размер которого не превышает...
Есть оклад и надбавка. оклад уменьшать можно по предварительному 2-х месячному... уведомлению. а надбавку, которая не прописана в трудовом договоре, а устанавливалась лишь приказом, можно ли отменить так же приказом без предварительного ...