Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Составили соглашение о расторжении трудового договора
трудовые отношение между работником и работодателем прекращаются "5" июля 2013 года
так понимаю что я могу не выходить 5 числа, т.к. трудовой договор расторгнут?
или нет?
Ответов пока нет. Вы можете первым поделиться своим мнением.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Какие могут возникнуть правовые последствия для работодателя если: между работодателем и работником составлено соглашение о расторжении трудового договора но, после заключения соглашения работница приносит справку об усыновлении ребёнка ...
Образец соглашения по прекращению трудового договора пожалуйста, дайте ссылочку (или само соглашение) на соглашению между работодателем и работником по прекращению трудового договора
Если клиент на упрощенке, но выставляет счет на оплату с ндс. обязаны ли мы оплачивать сумму с ндс? подскажите пожалуйста господа юристы! имеется пункт "условия расторжения договора" там следующее написано: 1)договор может быть расторгну...
Больничный и увольнение; больничный и требование выйти на работу! как вы поняли, вопросов масса...предприятие одним махом нарушило чуть ни все, что можно. первое нарушение - заставляют выходить на работу в выходные дни. по договору у мен...
Увольнение во время отпуска Сейчас нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске, с 1 августа должен выйти на работу. 22 июля написал заявление на увольнение по собственному желанию. 1, 2 и 5 августа мои смены, которые попадают под двухнедел...
Скажите, с кем заключает трудовой договор генеральный директор, если он же является единственным учредителем ооо? согласно - ст.20 трудового кодекса, ст.40 фз "об ооо" работник (физическое лицо), которого принимают на должность гены ооо ...
Работодатель составили с работником соглашение о расторжении трудового договора. где прописаны последующие выплаты в течение 3 месяцев, но работтодатель, зная что бывший работник обладает некоторыми информационными знаниями, без которых ...
Какие трудовые отношения существуют между работником и работодателем если приказ об увольнении и приеме на работу не из
Возможно ли признание договора подряда между физ и юр лицами договором соответствующим трудовым нормам без решения суда? Сотрудник отработал 1,5 года по договору подряда (в рамках ГК), после чего был принят в штат по договору найма (в ра...
Порядок рассмотрения ходатайства администрации об расторжении трудового договора с работником в профсоюзном комитете.
Соглашение с работником Добрый день. Понимаю, что вопрос просто абсурден, что это полное нарушение Конституции и трудового законодательства, но от меня требуют составление соглашения о том, что работник после увольнения не имеет права за...
Обязан ли работник вернуть деньги при расторжении ученического договора? предприятие заключило с работником соглашение об обучении, по которому работник прошел курсы повышения квалификации. по договору работник обязан отработать 3 года п...
Зачем в банк трудовой договор?это вообще законно? это вообще законно?.это вообще законно?это вообще законно?супруг выступает поручителем по кредиту, в банке требую трудовой договор супруга оригинал, или копию заверенную на работе. на раб...
Может ли работодатель отменить вынесенный им приказ? уважаемый юристы, подскажите, пожалуйста, что делать в такой ситуации: работодатель заключил трудовой договор с работником. на следующие день вместо того, чтобы выйти на работу, работн...
Кому больше достанется за уклонение от уплаты налогов? Работодателю или работнику? Поясняю - Работал без трудового договора и трудовой книжки, уволили с работы, зарплату выплатили. Хочу потребовать законную компенсацию за неиспользованны...
Как вам соглашение об изложении трудов.договора в новой редакции в связи с изменением его условий? оцените!(см.внутри) соглашение об изложении трудового договора в новой редакции в связи с изменением его условий общество с ограниченной ...
Трудовые договора Можно ли и как правильно заключить трудовой договор с работником, который принят в начале 90-х годов, когда трудовые договора еще не заключались. Если можно, то как правильно его оформить, ведь принят человек в 90-х. В ...
Не нарушает ли организация трудовое законодательство? не нарушает ли организация трудовое законодательство, продолжая трудовые отношения с работником, с которым нет трудового договора?
Нужна помощь! с 15 января 2013 г. подписала тд,начала работать с 16 января.сейчас есть сомнения,хочу уволиться.коллеги рассказали,в дальнейшем предстоит подписать еще контракт на 3 года,в период которого невозможно уволиться без последст...
Какой срок подачи иска о перечислении страх.взносов с з/платы, установленной в суде? или лучше уточнить первый иск? трудовые отношения начались 1 марта 2012 года, письменного трудового договора нет в суде в апреле 2013 года по иску о взы...
Расторжение договора после расторжения трудового договора с работником работодателем не была выплачена заработная плата в течение двух недель.работник в праве обратиться в суд?
Где найти образец соглашения сотрудничества между работником и работодателем
Как в ОАО распределяются акции между работником и работодателем?
Уважаемые юристы помогите пожалуйста посчитать аренду 06.02.2011 года был заключен договор аренды о предоставлении земельного участка площадью 5 кв м. ( 1750 р) в месяц. по условиям договора оплата должна была производиться следующим обр...
Отказ в выплате заработной платы работникам при отсутствии трудового договора. комиссия по трудовым спорам? суд? ситуация такова: уже несколько месяцев в компании нет денег для выплаты работникам заработной платы, трудовой договор отсутс...
Как грамотно составить дс или существуют шаблоны? в чём разница в сокращение и увольнение по соглашению сторон.мои права как работника? добрый день! помогите узнать свои права для справки.тружусь в обособленном подразделение санкт-петер...
Сколько дней действительна анкета на загранпаспорт с датой и заверенная работодателем? 5? 7? 30?
Расторжение трудового договора расторжение тд между работником и нанимателем по взаимному соглашению сторон. по закону общим правилом в данной ситуации является обоюдное согласие, и договор может быть расторгнут в оговоренный сторонами с...
Расторжение трудового договора Расторжение ТД между работником и нанимателем по взаимному соглашению сторон. По закону общим правилом в данной ситуации является обоюдное согласие, и договор может быть расторгнут в оговоренный сторонами с...
Почему соглашение о расторжении трудового договора должно оформляться письменно? ведь в тк такого условия нет. проиграли суд. хотим подать апелляцию. суть дела: работник написал заявление 10 марта "прошу уволить меня по собственному жел...