Можно ли уволиться в отпуск?

Понятия отработки нет в тк рф. есть обязанность работника предупредить работодателя о предстоящем увольнении за 2 недели. в последний день отпуска идёте и пишите заявление об увольнении.согласно правовой позиции конституционного суда рф, сформулированной в определении от 25 января 2007 г. n 131-о-о, работодатель, чтобы надлежаще исполнить закрепленную трудовым кодексом рф (в частности, его статьями 84.1, 136 и 140) обязанность по оформлению увольнения и расчету с увольняемым работником, должен исходить из того, что последним днем работы работника является не день его увольнения (последний день отпуска), а день, предшествующий первому дню отпуска