Работодатель предлагает подписать трудовой договор,в котором не указан размер зар.платы.что делать куда обратиться?
Москва · 09.11.2012 · 103 просмотров
Работодатель предлагает подписать трудовой договор,в котором не указан размер зар.платы.что делать куда обратиться? работодатель предлагает подписать трудовой договор,в котором не указан размер зарплаты,а только ссылка "согласно штатного расписания",не указано место работы(ни каких адресов),не указаны обязанности "работника",а только ответственность за несоблюдение правил внутреннего распорядка организации. показали штатное расписание,но в нем даже нет названия моей должности(есть бармен-кассир1чел.,а меня принимают,как кассир-универсал,бухгалтер утверждает,что это одна и тоже должность)как я понимаю тк:договор ,составленный подобным образом вообще не может быть признан действительным.и если возникнут спорные вопросы я ничего не смогу доказать в том же,к примеру,судебном порядке?куда можно реально обратиться?нарушается закон!
Ответы сообщества 1
ЮН
Уважаемая ! Правильно Вы все понимаете. Можете обратиться в государственную инспекцию труда с жалобой на то, что работодатель нарушает в отношении Вас статью 57 ТК РФ. Условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты) являются условиями обязательными для включения в трудовой договор.
Похожие вопросы
Поделка штатного расписания...
Поделка штатного расписания... работник увольняется. с ним должны рассчитаться за пару месяцев. работодатель меняет штатное расписание задним числом с пониженной зарплаты. как можно доказать этот факт в суде?
Имеет ли силу трудовой договор, составленный не на русском языке? Обязан ли работодатель предоставлять русская. вариант
Имеет ли силу трудовой договор, составленный не на русском языке? Обязан ли работодатель предоставлять русская. вариант
Очень нужна ваша помощь, уважаемые юристы! трудовое право!!!
Может ли работодатель в связи с изменением штатного расписания переквалифицировать должность «водителя первого класса» в должность «водителя»? и в следствии этого изменения работники должны подписать новый трудовой договор, а если не сог...
Работодатель отказывается выдавать копии документов!
Работодатель отказывается выдавать копии документов! я запросила копии штатного расписания и внутреннего распорядка,также копию приказа о приеме на работу! работодатель спрашивает куда и зачем мне все это нужно! обязан ли работник отчиты...
Работодатель тянет с отдачей трудовой -якобы подписать некому, более месяца. куда обращаться? эти дни не оплачиваются.
Работодатель тянет с отдачей трудовой -якобы подписать некому, более месяца. куда обращаться? эти дни не оплачиваются.
Добрый день. вопрос про сокращения и штатное расписание.
Добрый день. вопрос про сокращения и штатное расписание. сократили сотрудника, соответственно убрали его должность из штатного расписания, через какое время можно снова внести данную должность в штатное расписание и взять на его должност...
Если работодатель не оформляет сотрудников организации
Если работодатель не оформляет сотрудников организации куда лучше обратиться? не оформляет ни трудовой договор, ни трудовую книжку - как быть?
Действителен ли трудовой договор который заключен с молодым специалистом ис в котором указан испытательный срок?
Действителен ли трудовой договор который заключен с молодым специалистом ис в котором указан испытательный срок? с молодым специалистом был заключен трудовой договор в котором был указан испытательный срок! по законодательству это правон...
А если не подписать трудовой договор с работодателем,могут уволить?
А если не подписать трудовой договор с работодателем,могут уволить?
В трудовом договоре указан срок и размер выдачи аванса.но работодатель аванс не выдает
В трудовом договоре указан срок и размер выдачи аванса.но работодатель аванс не выдает и в работе очень много простоя,не завозится материал,что делать?кому обратиться,в труд.инспекцию?в суд?
Оторвало 4 пальца руки на неофициальной работе(предпр-ие незаконно) нач-ки предлагают подписать акт о бытовой травме?
Оторвало 4 пальца руки на неофициальной работе(предпр-ие незаконно) нач-ки предлагают подписать акт о бытовой травме? как быть? куда обратиться? предприятие незарегистрировано ,не платит налогов,запись в трудовую не делает подписав инвал...
В какие сроки судебные приставы должны взыскать мою зар.плату с бывшего работодателя?
В какие сроки судебные приставы должны взыскать мою зар.плату с бывшего работодателя? Я уволилась, но работодатель не захотел отдавать мою зар.плату, расчет при увольнении. Я обратилась в суд, на судебное заседание никто не пришел из отв...
На работе предлагают подписать договор о полной индивидуальной материальной ответственности.. стоит ли подписывать?
На работе предлагают подписать договор о полной индивидуальной материальной ответственности.. стоит ли подписывать?
Устроился на работу,но трудовой договор еще не подписал,а работодатель говорит чтоб я завтра был в 9 как штык?Как быть?
Устроился на работу,но трудовой договор еще не подписал,а работодатель говорит чтоб я завтра был в 9 как штык?Как быть?
В справке-вызов не указан работодатель
В справке вызов для учебного отпуска не указан работодатель - строка просто пустая, хотя справку с места работы предоставлял. это нормально? работодатель сам заполнит это поле?
Здравствуйте!помогите советом-я уволился,заявление подписано,но работодатель отказывается выплачивать зарплату,мотивируя
Здравствуйте!помогите советом-я уволился,заявление подписано,но работодатель отказывается выплачивать зарплату,мотивируя
Помогите!очень срочно!Работники решили для урегулирования возникшего у них с работодателем спора обратиться в прим
Помогите!очень срочно!Работники решили для урегулирования возникшего у них с работодателем спора обратиться в прим
С каким заявлением работодатель может обратиться в суд
С каким заявлением работодатель может обратиться в суд если он не согласен с решением ктс, которое признало применение к работнику дисциплинарное взыскание незаконным
Работодатель предлагает подписать задним числом допсоглашение о ненормированном рабочем дне, или увольняться. что делать?
Понятное дело, что таким образом работодатель хочет прикрыть себя перед налоговой. но что можно работнику сделать в таком случае? к примеру, в сентябре у нас в стране были 3 официально праздничных выходных дня в честь курбан-байрама. все...
Работодатель предлагает подписать контракт на 5 лет. подскажите как быть.
Здравствуйте. при устройстве на работу, работодатель настаивает что бы я подписал сразу же контракт на 5 лет, объясняя это тем что, я ведь могу и уйти он него проработав год или 2.у них на производстве сложилась мутная ситуация, конфликт...
Здравствуйте, работодатель предлагает подписать договор о мат. ответственности продавца-кассира.
Однако оформлять меня никаким образом не намерен. подскажите, это возможно? ведь в договоре прописано, что (цитата): «работодатель», в лице руководителя с одной стороны, и наемный работник именуемый в дальнейшем «работник», с другой стор...
Руководство предлагает поделить мой оклад на постоянную и переменную часть. что делать?
Сейчас у меня есть оклад. руководство предлагает, подписать доп. соглашение, по-которому мой оклад теперь будет 80% от текущего, а каждые 3 мес. если все ок, мне будут доплачивать премию за 3 мес (+20%+20%+20%). получается, чтобы за 3 ме...
Подругу "работодатель" с 4-го числа "принял" на работу, документы не подписывал,
Зато предлагал подписать распечатанные договора трудовой и с мат. ответственностью, и передать через третье лицо. она отказалась, мотивируя неподходящими для неё условиями в договоре, работодатель дальнейшей инициативы не проявил; спустя...
Правильно ли поступил предыдуший работодатель?
Правильно ли поступил предыдуший работодатель? Утеряна трудовая книжка. Имеется лишь копия, заверенная печатью и подписью последнего работодателя. Обратился на последнее место работы - в отделе кадров НАОТРЕЗ отказались восстанавливать Т...
Здравствуйте... Может ли работодатель уволить работника без его согласия?
Здравствуйте... Может ли работодатель уволить работника без его согласия? Работник выполнив свою работу в обеденный перерыв выпил, работника вызвали к работодателю для написания заявления на увольнения... Работник отказался от написания ...
Работодатель отказывает в неоплачиваемом учебном отпуске
Работодатель отказывает в неоплачиваемом учебном отпуске Я учусь на дневном , 3 курс. Работаю в институте на кафедре. Со следующей недели у меня начнутся зачёты. Я взяла из деканата справку-вызов, отнесла в отдел кадров, в отделе кадров ...
Является ли врачебной тайной, если поликлиника отвечая на запрос работодателя сообщает диагноз и время обследования?
Прошу дать консультацию. работник был уволен несколько месяцев назад. никаких трудовых и правовых отношений с работодателем у работника нет. через 4 мес. работодатель делает запрос в поликлинику, запрос о состоянии здоровья бывшего работ...
Подскажите пожалуйста, если не платят зарплату уже второй месяц, хочу увольняться и написать претензию работодателю,
Подскажите пожалуйста, если не платят зарплату уже второй месяц, хочу увольняться и написать претензию работодателю, и обратиться в суд, потому что другим способ деньги не забрать. как все сделать грамотно? текст какого содержания должен...
Имеет ли право работодатель не подписать заявление на увольнение?
Имеет ли право работодатель не подписать заявление на увольнение? имеет ли право работодатель не подписать заявление на увольнение,учитывая что работник материально ответственное лицо,кассир.при этом работодатель обвиняет в воровстве,не ...
В какой срок работодатель может вменить ущерб после моего увольнения
В какой срок работодатель может вменить ущерб после моего увольнения Уволился. Работодатель не пожелал отдавать трудовую книжку и расчет, обратился в суд. Сразу после выигранного суда первой инстанции (прошло 11 месяцев с даты моего увол...
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.