Обязательно подписывать обходной лист если трудовая на руках !

В последний рабочий день должны выдать зарплату и выходное пособие (неотгуленный отпуск + остаток зарплаты). Если вы случайно не подписали ведомость о получении зарплаты, то все хорошо. Вы должны были написать заявление об увольнении и потом подписаться в приказе. Это в последний день работы, когда выдается трудовая на руки. В этот же день должны выплатить зарплату. День выплаты зарплаты в компании вас не касается. Это их проблемы. Вам необходимо написать заявление на имя гендиректора с просьбой выдать Вам зарплату и пособие и зарегистрировать его у секретаря. Это будет Вашим аргументом в суде. После этого, если ничего не изменится, сообщить своему работодателю о Вашем намерении обратиться в прокуратуру. Потом обратиться в прокуратуру с заявлением в свободной форме и копией трудового договора. Это наиболее быстрый путь, т.к. в районном суде и трудовой инспекции дела рассматриваются долго по времени. В любом случае, если у вас все документы в порядке и вы не подписывали ничего ненужного, то Вы выигрываете это дело.