Увольнение по собственному желанию в счет отпуска без содержания

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении (ст.80 ТК РФ) До истечения срока предупреждения можно уволиться только с согласия работодателя либо при наличии уважительной причины. Отсчет 2х недель начнется с того дня,когда работодатель получит ваше письмо. Если вы не явитесь на работу, то вас уволят по статье за прогул.