Работаю на предприятии 9 лет, в отпуске была 4 раза. Имею ли я право, при увольнении,

При расчете обязаны оплатить неиспользованные отпуска. Если сотрудник отработал в организации не менее 11 месяцев, то ему выплачивается компенсация за отпуск в полном объеме (за все дни отпуска, например, за 28 дней). Основание – Правила об очередных и дополнительных отпусках, утв. НКТ СССР 30.04.1930 г. пункт 28.