Как работодателю возвратить затраты на предварительный медосмотр, если работник не прошел испытательный срок?
Москва · 24.05.2012 · 297 просмотров
Как работодателю возвратить затраты на предварительный медосмотр, если работник не прошел испытательный срок?
Ответы сообщества 1
Не имеет значения прошел работник испытание или нет, Так как в период испытательного срока на работника распространяются все нормы ТК РФ. Предварительный м/о при поступлении на работу,а так же психиатр и нарколог проводится за счет работодателя .ст 212,213ТК РФ, и пр.302н от 01.01.12.
Похожие вопросы
Правомерно ли: работник прошел предварительный медосмотр, устроился и работодатель компенсировал медосмотр
Правомерно ли: работник прошел предварительный медосмотр, устроился и работодатель компенсировал медосмотр если указать такой пункт в трудовом договоре,не будет ли это являться нарушением. а если у организации отсутствует договор с больн...
Когда и как уведомить работодателя о своей беременности?
Когда и как уведомить работодателя о своей беременности? я отработала всего 2 недели и ушла на больничный, пройдя анализы оказалось что беременна. не имеет ли право работодатель меня уволить, так как испытательный срок еще не прошел? и к...
Если работник прошёл испытательный срок, прописывается это как то в трудовом договоре, и нужен ли новый приказ на него?
Если работник прошёл испытательный срок, прописывается это как то в трудовом договоре, и нужен ли новый приказ на него?
По какой статье надо уволить работника, если еще не прошел испытательный срок?
По какой статье надо уволить работника, если еще не прошел испытательный срок?
Если работник прошел испытательный срок и его устроили на работу, то с какого числа оформляется трудовая книжка?
Если работник прошел испытательный срок и его устроили на работу, то с какого числа оформляется трудовая книжка? с момента начала испытательного срока? и надо ли было платить за него страховые взносы во время испытательного срока? заране...
Возмещение работодателю затрат на обучение работника.
Возмещение работодателю затрат на обучение работника. здравствуйте! работник должен возместить работодателю затраты на его обучение пропорционально не отработанному после окончания обучения времени. подскажите пожалуйста, если по договор...
При поступлении на работу предварительный медосмотр за счет работодателя?со ссылкой на статью ТК РФ(пожалуйста)
При поступлении на работу предварительный медосмотр за счет работодателя?со ссылкой на статью ТК РФ(пожалуйста)
Иные условия трудового договора.
Иные условия трудового договора. В случае , если работник,воспользовавшись правом на отпуск до окончания того рабочего года, за который отпуск был предоставлен, увольняется по своей инициативе, то он обязан возвратить работодателю денежн...
А если человека увольняют как не прошедшего испытательный срок, а он заболел и окончился испытательный срок. Его задним
А если человека увольняют как не прошедшего испытательный срок, а он заболел и окончился испытательный срок. Его задним Числом уволят?
На испытательном сроке,при устном договоре,работник хочет уйти без отработки14 дней.Он вправе не отрабатывать,заставляют
На испытательном сроке,при устном договоре,работник хочет уйти без отработки14 дней.Он вправе не отрабатывать,заставляют
В организации работаю 4 месяца. испытательный срок уже прошел, приняла решение уволиться. могу ли я сообщить об этом нач
В организации работаю 4 месяца. испытательный срок уже прошел, приняла решение уволиться. могу ли я сообщить об этом нач могу ли я сообщить начальнику об увольнении?
Я работаю в сфере торговли. мой периодический медосмотр я должна оплачивать сама или мой работодатель?
Я работаю в сфере торговли. мой периодический медосмотр я должна оплачивать сама или мой работодатель?
Подскажите пожалуйста, можно ли уволиться с работы, если срок испытательный еще не прошел без отработки?
Подскажите пожалуйста, можно ли уволиться с работы, если срок испытательный еще не прошел без отработки?
Всегда ли на испытательном сроке с трудовым договором работник обязан при увольнении отрабатывать 2 недели ?
Всегда ли на испытательном сроке с трудовым договором работник обязан при увольнении отрабатывать 2 недели ? если не брать в расчёт статью "по соглашению сторон ? или заключённым трудовым договором может быть обговорено иначе или они как...
Трудовой кодекс рф. статья 249. возмещение затрат, связанных с обучением работника
Трудовой кодекс рф. статья 249. возмещение затрат, связанных с обучением работника если меня увольняют по статье за прогулы обязана ли я выплачивать им деньги или могу пройти повторный мед осмотр на котором подтвердится что здоровья у ме...
При сокращении работника работодатель должен выплатить сразу выходное пособие за 2месяца или поме. помесячно
При сокращении работника работодатель должен выплатить сразу выходное пособие за 2месяца или поме. помесячно
Как происходит возмещение недостачи работником работодателю. Ветеринарная аптека при зоомагазине.
Как происходит возмещение недостачи работником работодателю. Ветеринарная аптека при зоомагазине.
В течении какого срока после увольнения работника ,работодатель обязан рассчитать уволенного ?
В течении какого срока после увольнения работника ,работодатель обязан рассчитать уволенного ?
Сроки уведомления работником работодателя о нахождении на больничном
Сроки уведомления работником работодателя о нахождении на больничном
На какую сумму может наказать работника работодатель? Есть ли какие либо нормы?
На какую сумму может наказать работника работодатель? Есть ли какие либо нормы? Торговая организация, товар был продан по цене ниже закупочной. Разница составила 13 тыс. рублей, к этой сумме работодатель добавил еще 10% от общей суммы, ч...
Предложение работника работодателю расторгнуть договор по соглашению на основании выявленных нарушений - это шантаж?
Является ли предложение от работника работодателю расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон на основании выявленных нарушений шантажом?
Как юридически должно выглядеть наложение штрафа на работника работодателем?Подозрения что всё не чисто.Спасибо.
Как юридически должно выглядеть наложение штрафа на работника работодателем?Подозрения что всё не чисто.Спасибо.
Может ли организация по аттестации рабочих мест компенсировать затраты предприятию по обучения представителей работодателя
Может ли организация по аттестации рабочих мест компенсировать затраты предприятию по обучения представителей работодателя может ли организация по аттестации рабочих мест компенсировать затраты предприятию по обучения представителей рабо...
Медосмотр при поступлении на работу кто оплачивает?работодатель?(бюжетное учреждение)
Медосмотр при поступлении на работу кто оплачивает?работодатель?(бюжетное учреждение)
Личное заявление работника работодателю обязательно пишется от руки , или можно набрать текст на компьютере?
Личное заявление работника работодателю обязательно пишется от руки , или можно набрать текст на компьютере?
Каков порядок возмещения ущерба, причиненный работником работодателю во время сверхурочной работы?
Каков порядок возмещения ущерба, причиненный работником работодателю во время сверхурочной работы?
Какие условия должен создать работнику работодатель?
Работа в офисе, какие условия должен создать работодатель работнику по трудовому законодательству? работник без каких либо инвалидности. дайте пожалуйста ссылку где можно об этом прочитать.
Вправе ли работодатель вносить изменения в приказ об увольнении работника (перенести дату увольнения вперед)
Вправе ли работодатель вносить изменения в приказ об увольнении работника (перенести дату увольнения вперед) Вправе ли работодатель вносить изменения в приказ об увольнении работника (перенести дату увольнения вперед), если увольнение ос...
Скажите пожалуйста сроки в которые работодатель должен уведомить работника об его увольнении?
Прошу дать конкретные источники с указанием на сроки, сроки уведомления работником работодателя даны в тк рф, а сроки уведомления работодателем работника нет. прошу помочь коллеги!
На работу не устроился, медосмотр прошел за счет работодателя.
Здравствуйте. мы-бюджетная организация, работаем с детьми. при приеме на работу даем направление на медосмотр предварительный (соискателю), медосмотр мы оплачиваем. ситуация: соискатель прошел медосмотр по нашему направлению в поликлиник...
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос