Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Могут ли материально ответственного уволить, если он еще не сдал матотчет?

Москва157 просмотров1 ответ

Могут ли материально ответственного уволить, если он еще не сдал матотчет? Могут ли материально ответственного уволить, если он еще не сдал матотчет? И как взыскать с него скажем утраченное и не списанное имущество?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Уволить могут. Если он написал заявление по собственному желанию, то, как и для всех, для него действует правило двух недель. Отработал и свободен. Успел сдать мат. отчет - хорошо, не успел - не повезло работодателю. Принудительно держать на работе не вправе. Взыскать недостачу вправе только в пределах начисленной зарплаты. Если ее недостаточно, то остальное только через суд.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить