Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Подскажите по поводу трудового договора?

Москва · 24.02.2011 · 43 просмотров

Подскажите по поводу трудового договора? был заключен договор с 1 сентября 2009 года по 31 декабря 2009 года. договор не бы расторгнут, поэтому я понимаю он стал бессрочным.? сейчас мне опять дают договор с 1 сентября 2010 года и там написано испытательный срок два месяца. я не поняла, я там уже год работаю, какой может быть испытательный срок? тут какой-то подвох?

Ответы сообщества 1

Роман Альбертович Лепехин24.02.2011

Во-первых, Вы правильно написали, что срочный трудовой договор, если работник выходит на работу на следующий день после прекращения его действия, считается бессрочным. Во-вторых, предельный срок испытательного срока - 2 месяца, для руководящих работников- директоров и главбухов - 6 месяцев. Таким образом, ни о каком испытательном сроке идти речь не может Если Вас увольняют, выгоняют с работы - возьмите приказ об увольнении, обратитесь в районный суд с иском о восстановлении на работе, Вас железно восстановят и работодатель выплатит Вам зарплату за время вынужденного прогула.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.