Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Трудовое законодательство. отсутствие трудовой книжки у работодателя.

Москва · 17.02.2020 · 74 просмотров

Работаю в организации уже 4 месяца. возникла конфликтная ситуация с непосредственным руководителем. в этот же день позвонили из отдела кадров, попросили поискать дома трудовую книжку, так как у них её не оказалось. на вопрос, как же вы приняли меня на работу и выплачивали зарплату, если у вас нет моей трудовой книжки, ответить не смогли. утверждают, что это я не сдала трудовую книжку. что делать в подобной ситуации и что означает данное заявление ок? каковыми могут быть негативные последствия для меня?

Ответы сообщества 1

Роман Альбертович Лепехин17.02.2020

Свою трудовую книжку (если она у вас была) вы обязаны были предъявить при трудоустройстве. если у вас её не было, то ваше новое предприятие обязано вам оформить новую, с указанием (с ваших слов) где и когда вы работали до этого. о трудовых книжках к электронном виде говорить пока рано, так как они только начинают оформляться пенсионным фондом россии.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.