ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Передача трудовой книжки третьему лицу

Москва11.04.2013501 просмотров1 ответ

Передача трудовой книжки третьему лицу здравствуйте! меня уволили в связи с ликвидацией компании еще в декабре 12 года. компанию до сих пор не ликвидировали.. трудовую не отдавали по разным предлогам..главный предлог был в том, что моя тк в другом офисе в другом городе, и тут звонит бывший сотрудник отдела кадров этой компании и говорит что моя трудовая у него..приезжай забирай. вопрос, имеет ли работодатель право передавать мою трудовую книжку третьим лицам (почему считаю что третьим, потому что сотрудник отдела кадров уже не сотрудник компании и работает уже как пол года в другой компании). какая ответственность грозит работодателю (конкурсному управляющему) за это?

Ответы сообщества 1

Ответить

Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

11.04.2013

Ознакомили ли вас с приказом? вас должны были ознакомить с ним под роспись, выдать все необходимые справки, расчет и трудовую книжку. если этого не было сделано - ваши права нарушены работодателем. если трудовая книжка передана третьему лицу, которое не назначено приказом ответственным за хранение трудовых книжек, а в вашем случае вообще не является сотрудником компании - налицо нарушение правил хранения и ведения трудовых книжек, кроме того, нарушение закона о персональных данных, нарушение ваших трудовых прав. можете получить подробную бесплатную консультацию юриста о том, как действовать дальше на сайте право мамы.бесплатная консультация юриста