Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Как можно получить трудовую книжку на руки, не увольняясь?

Москва51 просмотров1 ответ

Для оформления пенсии необходимо предоставить подлинник трудовой книжки. в отделе кадров объяснили, что трудовую книжку я могу получить только после увольнения. пенсию буду оформлять в другом регионе, а не по месту работы. в отделе кадров предложили уволиться, а затем устроиться вновь. прав ли отдел кадров, отказывая в выдаче трудовой книжки для предоставления ее в пенсионный фонд?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Никак. работодатель обязан обеспечить сохранность трудовой книжки работника в период его трудовой деятельности. а вот в пенсионный фонд представитель работодателя должен сам предъявить оригинал трудовой. конечно, у вас вопрос не ординарный. наверное, поэтому с 1 января 2015 года вступят в трудовое законодательство поправки, в соответствии с которыми работнику будет предоставляться возможность получения трудовой сроком на 3 дня. как регулировать ваш вопрос - ответить сложно. как я уже говорила, ответственность за сохранность трудовых книжек несет работодатель. договаривайтесь с ним. но не пишите заявление на увольнение.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить