Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

В какие сроки обязаны ликвидирвоать ооо после увольнения сотрудников ?

Москва63 просмотров1 ответ

Добрый день . меня уволили 5.06 в связи с ликвидацией, на 5.08 организация ещё существует, я как поняла ее не будут ликвидировать, начальник просто хотел уволить меня чтобы не платить за простой предприятия . мне до декрета два месяца, если организация продолжить существовать ( фактически деятельность ооо не ведёт ) то я имею право восстановиться и уйти в декрет от них через суд? ведь они обманули с ликвидацией .

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Для начала проверьте статус данной организации на сайте egrul.nalog.ru, введя ее огрн/инн или название. если компания действительно не находится в стадии ликвидации, то подавайте в суд исковое заявление о восстановлении на работе.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить