Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работодатель специально проводит аттестацию, чтобы уволить. законно ли это?

Москва33 просмотров1 ответ

Работодатель закрывает наш филиал. он не хочет нам выплачивать выходные пособия и грозится тем, что если мы не напишем заявления по собственному желанию, то проведет аттестацию, которую мы гарантированно не пройдем и уволит нас по статье. при этом он не предоставляет никаких документов о закрытии, чтобы можно было куда-то предъявить. что нам делать?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Вам нужно сидеть на попе ровно и никаких "по собственному" не писать.
порядок проведения аттестации регламентирован. и, к тому же, результаты её можно будет оспорить, если она была проведена с нарушениями.

можно вот это почитать на досуге:
http://www.studfiles.ru/preview/5131545/

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить