Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Является ли исчерпывающим перечень оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя, предусмотренных в статье 81 трудового кодекса рф? почему?
ГК
Безусловно.
благодаря подп. 14.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Возможно ли изменение предусмотренных трудовым кодексом рф оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя в трудовом договоре, заключенном работодателем - физическим лицом?
Тк рф содержит исчерпывающий перечень оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя или нет? Другие фз например?
Ограниченного перечня оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя является юридической гарантией трудовых прав работника, ведь так?
По поводу трудового права При рассмотрении в суде искового заявления Волкова к АО о восстановлении на работе выяснилось, что в коллективном договоре данной организации были закреплены два условия, не предусмотренные в действующем законод...
П. 1 ст. 81 тк. расторжение трудового договора по инициативе работодателя .
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя согласно основаниям, предусмотренным ст. 81 ТК РФ, это: 1) обязанность работодателя; 2) право работодателя 3) одновременно право и обязанность работодателя
Нужна помощь. является ли перечень категорий лиц в отношении,которых применяется гл.52 упк рф исчерпывающим? каким судом рассматривается уголовное дело в отношении судьи федерального суда при наличии его ходатайства?
На рабочем месте укусил паук. это производственная травма? ст. 227 тк рф содержит перечень обстоятельств, при которых травма, полученная во время исполнения трудовых обязанностей, будет являться производственной. является ли этот список ...
Прекращение трудового договора вследствие нарушения правил заключения трудового договора (в н.) в 2000г. на работу в детскую больницу принят врач-терапевт подростковый , имеющий сертификат терапевта (тогда могли работать терапевты на при...
Что предпочтительнее или что удобнее в гпк и какие последствия... статья 133. принятие искового заявления. статья 134. отказ в принятии искового заявления. статья 135. возвращение искового заявления. статья 136. оставление искового заявл...
Работодатель отправляет на повышение квалификации Я работаю в Пригородной дирекции Московской железной дороги - филиала ОАО "РЖД" меня работодатель отправляет на повышение квалификации, учиться. Но мне интересно почему в договоре написан...
Незаконное увольнение инвалида по статье 81 трудового кодекса
Статья 81.тк рф расторжение трудового договора по инициативе работодателя п.5 ст 81 тк рф расторжение трудового договора по инициативе работодателя п.5 неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей,...
Следует ли при оформлении срочного трудового договора с руководителями организаций заключать отдельным документом соглашение на основании абз. 21 ст. 59 тк рф или можно прописать это в самом договоре и этого будет достаточно? согласно ст...
Могут ли меня уволить с работы по статье 81 трудового кодекса рф пунк 3, если до пенсии мне осталось меньше года? и я воспитываю одна ребенка 16 лет
Между работодателем и работником заключен срочный договор. срок действия договора до 31.12.2013. работник ушел на больничный 25.10.2013 г. и 4.03.2014 истекли 75 дней, больничный закончился. с 5.03.2014 оформлена инвалидность 2 группы. ...
Как правильно внести запись в трудовую книжку в трудовой книжке: запись под №15 01.02.2013 уволена по статье 81 пункт 1 тк рф (ликвидация организации) приказ №2 от 01.02.2013 запись под №16 20.03.2013 запись под №15 от 01.02.2013 года сч...
Помимо оснований прекращения трудового договора по инициативе администрации, предусмотренных законодательством российской федерации о труде, основаниями для увольнения педагогического работника образовательного учреждения по инициативе а...
В статье 261 тк рф указано: расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте...
Могут ли меня сократить?Воспитываю одна ребенка, в возрасте до 14 лет, с его отцом в разводе и получаю алименты. Подхожу ли я под критерий ОДИНОКАЯ МАТЬ? Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, ...
Распространяется ли на него статья 336 тк рф, больше всего интересует второй пункт: помимо оснований, предусмотренных настоящим кодексом и иными федеральными законами, основаниями прекращения трудового договора с педагогическим работник...
Особенности ст 46 Земельного Кодекса РФ в чем особенность основания расторжения договора аренды по этой статье
Уволили по 2м статьям^^ Запись в трудовой дословно: Уволена по инициативе администрации-работодателя статья 77 пункт 3 (статья 81 пункт 7) трудового кодекса российской федерации. Это как так по 2м статьям сразу? Что можно сделать в такой...
Увольнение по статье 81 трудового кодекса рф (по инициативе работодателя) в ооо есть главный бухгалтер. последние полгода работает еле-еле, затягивает сдачу отчетности в налоговые органы, игнорирует распоряжения руководства. в начале фев...
Увольнение с работы! Если я не заключала с работодателем никакого трудового договора и даже никаких письменных договорённостей,что кто-то кому-то чего-то должен,почему он имеет право меня уволить по статье за прогулы(ст.81 ТК РФ),если их...
Помогите решить задачку Ермаков 30.06.2008г. заключил с ООО «Плодовощторг» срочный договор на два месяца, а 20.07.2008г. подал заявление об увольнении по собственному желанию. Директор ООО сказал работнику, что, согласно действующему зак...
Какими статьями гк пользоваться какими статьями руководствоваться чтобы изменить формулировку основания увольнения со ст. 81 ч. 1 п. 7 тк рф (недоверие), на ст. 77 ч. 1 п. 3 тк рф - расторжение трудового договора по инициативе работника ...
Знатокам трудового права может ли муниципальное управление образования уволить заведующую детским садом по статье 278, ч.2 тк рф? в ней речь идет о руководителях унитарных предприятий. по сути, это статья о расторжении трудового договора...
Коммерческая организация в трудовых договорах со своими работниками предусматривает условие, что работник в случае досрочного расторжения трудового договора по собственной инициативе не вправе в течение одного года устраиваться в организ...
Здравствуйте! подскажите, пожалуйста, как расценивать запись в трудовой книжке: "уволена по собственному желанию по статье 81 рф". т.е никаких подпунктов уточняющих причину увольнения нет, но получается, что статья 81 предусматривает уво...