Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

В общем такая ситуации на приключилась на работе.

Москва64 просмотров1 ответ

Работаю почти 2 года. никогда никаких проблем с выплатой зарплаты не было. зарплата - классическая аванс, потом вторая часть оклада и премия (самая большая часть, ради которой собственно и работаю). в общем последний срок выплаты премии вышел 28 февраля. сегодня 13 марта, премии нет. и самое интересное все молчат, бухгалтерия молчит, всех как будто всё устраивает, ни извинений за задержку, ни объяснений. хотелось бы знать что в таких ситуациях делать? писать заявление по собственному на расчёт, или ждать выплаты. а также имею ли я право не появляться на работе после 15-го числа согласно статье 142 тк рф?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Обратите внимание, что вы действительно имеете право покинуть предприятие и не являтся на работу до того срока когда зарплату всё-таки выплатят, но это можно сделать по истечении 15 дней после последнего срока выплаты зарплаты (а это 15 число каждого месяца), т. е. спустя 1 месяц после срока выдачи зарплаты с обязательным предупреждением об этом вашего руководства. лично я вам спешить не советую. хлопнуть дверью вы всегда успеете, а если такая задержка произошла впервые за последние 2 года, то мне остается вам только позавидовать

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить