Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Увольнение работника! срочно!

Москва40 просмотров1 ответ

Работники украл более 100000 р. из организации, нет решений и исп. листа. т. к. дело приостановлено (нет виновных лиц)
а сейчас нужны труд. книжки этим работникам. можно ли в труд. книжки написать : уволена по инициативе работодателя в связи с совершением виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные ценности, что дало основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя?
какие последствия?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Нет, конечно. вина работника еще не доказана вступившим в силу решением суда.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить