Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Срочный трудовой договор.

Москва33 просмотров1 ответ

Если заключен срочный трудовой договор на 5 месяцев, то при окончании трудового договора полагается ли работнику компенсация за неиспользованный отпуск?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Обязательно полагается. гарантируется законодательством. при увольнении должна будет рассчитана компенсация пропорционально отработанному времени. из расчета = положенное количество дней отпуска по должности /на 12 и умноженное на количество отработанных месяцев на дату увольнения. (при норме 28 к. дней, за 5 полных месяцев=компенсация за 11,65дней отпуска)

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить