Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Имеет ли право работодатель продлить испытательный срок?

Москва41 просмотров1 ответ

Был заключен договор с компанией где было указано что испытательный срок три месяца, человек работал 2,5 месяца обоснованных или серьезных претензий к нему не было со стороны работодателя и вдруг за несколько дней до конца испытательного срока его оповещают что его продлевают без причин, имеют ли они право так делать? если да, то каким образом это делается и должны ли они объяснить причину?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Нет, не имеют. статьей 70 тк рф определен срок испытания до 3 месяцев.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить