Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Отпуск по уходу за ребенком

Москва29 просмотров1 ответ

Здравствуйте. ситуация следующая, супруга находится на 9 мес. бер. на данный момент в семье есть 1 ребёнок (1 год 8 мес). супруге рожать через несколько дней, мне на работе не дают отпуск. писал заявление без сохранения зп, так же на очередной отпуск... по графику организации отпуск у меня только лишь в ноябре. как быть?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

По закону положено до 5 дней отпуска без сохранения заработной платы при рождении ребенка. и вам работодатель не имеет права отказать в нем.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить