Находясь в отпуске возможно ли уволится без отработки?

Понятия отработка не существует. работодатель может подписать и уволить сразу, если у него есть человечек на ваше место, если же такового нет, то 2 недели после заявления вы работаете, чтобы ваш работодатель смог найти замену. а если вы в отпуске, на больничном, и т. п. то пишите заявление и все. вот только если до конца отпуска например, неделя, тогда может придется поработать. да, кстати, если 2 недели вы работаете после заявления, то в любой день из этих 2 недель можете забрать заявление, как будто и не писали его. исключение- если уже нашелся работник на ваше место...