Декретные для беременной

По какому "договору" вы устроились? если вы заключили договор гражданско-правового характера (договор подряда, договор возмездного оказания услуг), то никаких "больничных и декретных" у вас нет и быть не может, на подрядчиков нормы тк рф не распространяются. порядок расторжения договора гпх прописан непосредственно в самом договоре.
имеете право со своим договором обратиться в суд и попытаться признать договор трудовым. тогда у вас и больничные будут, и отпуска.
если с вами был заключен трудовой договор, то больничный оплачивать обязаны, уволить права не имеют, идите в трудовую инспекцию и пишите жалобу.