Перевод бессрочного в срочный договор есть ли возможность изменить бессрочный трудовой договор на срочный трудовой договор (с руководителем учреждения). по-моему, в данном случае "договор на неопределенный срок" и "срочный договор" это в...
Имеет ли право работадатель сменить бессрочный трудовой договор на срочный работодатель пытается сменить бессрочный трудовой договор на срочный в одностороннем порядке, имеет ли он на это право.
Можно ли с работником перезаключить трудовой договор с бессрочного на срочный
Чем отличается срочный трудовой договор от бессрочного трудового договора? чем отличается срочный трудовой договор от бессрочного трудового договора? и имеет ли право работодатель прервать срочный трудовой договор по окончании необходимо...
В каких случаях можно изменить без согласия работника бессрочный трудовой договор на срочный
Господа юристы вопрос внутри! Статью укажите пожалуйста ! В декабре 2010 года выплатили 13-ю з/п по старому окладу ( за 2010), а новый оклад с октября 2010, в мае удержали разницу !Правомерно ли ?
Работала на предприятии 17 лет, получала неплохую з/п, пошла оформлять пенсию сказали что документов подтверждающих уровень з/п нет, так как сменилось начальство и все выкинули! в гор.архиве ничего нет! очень расстроена( как мне получить...
Должен ли работодатель уведомить работника об изменении условий оплаты труда? В частности, о переходе с оплаты при 36 часовой неделе на оплату по часовой тарифной ставке? В какой срок это должно быть сделано? Обязательно ли письменное ув...
Подписал один договор, работа до 1-й ставки, позже написал еще один, в котором сказано что я совместитель и работаю еще на пол ставки. как начисляться з/п, если к окладу плюсуются различные проценты? типа ночные, вредность и тд?
Уважаемые, просветите. Можно ли заключать срочный трудовой договор, при наличии бессрочного? (см. пояснение) При работе в одной организации, но разных подразделениях. Про совместительство и совмещение я знаю.
Интересует какой договор срочный или бессрочный. прописывать в договоре часы работы или достаточно общее кол-во часов указать. предусмотрен обед или нет?
В этом случае договор заключается срочный ( до тех пор пока действует временное разрешение) или бессрочный? должен ли работодатель платить госпошлину ( за постановку и продление срока временного пребывания)
Срочный трудовой договор вопрос следующий: в крупную организацию (фгуп) тр.ебуется сотрудник (юрист), но на собеседовании предлагают оформить срочный трудовой договор на три месяца с официальной з/п 7 000 р, при условии, что остальная су...
Срочный трудовой договор с преподавателем ссуза? скажите, пожалуйста! срочный трудовой договор с преподавателями колледжа законен? в том же тк речь идет в ст. 332 о вузах, но не о ссузах, как же быть? получается в колледже преподавателя ...
О начислении з/п Я работаю в ОВД вольнонаемным. Дело в том, что бухгалтерия отказывается мне выдавать квиток о получении з/п (з/п перечисляется на карточку). Эти квитки выдают всем, даже уборщицам! Но мне в этом отказывают, говоря, что н...
Перевод на бессрочный договор, сотрудник подписал приказ и заявление, но не хочет договор Суть: По окончании срочного договора встал вопрос о переводе на бессрочный. Работником было отдано заявление о переводе и еще он расписался в бланк...
Есть срочный агентский договор, в котором есть пункт о его продлении, если от одной из сторон заблаговременно не получено уведомление о его прекращении. спустя какое-то время, к этому договору было составлено приложение об изменении пунк...
Срочный трудовой договор с беременной
Срочный трудовой договор подлежит перезаключению
Здравствуйте! Подскажите, как быть ?Размер з\п с апреля 2009 года был 23800 рублей, это была не оф-я з\п. Оф-я 7500рублей.30 марта получил уведомление о сокращении.10 мая заболел и ушел на больничный, на котором пробыл до17июня.20июня п...
Работа и беременность. Я нахожусь на 3 месяце беременности. Работа по 12 часов с ночными сменами 2 через 2. Я принесла справку, меня перевели только на дневные смены. Теперь начальство думает как от меня избавиться, ведь до моего декрета...
Если в организации приняли новый коллективный договор, в котором сдвигаются сроки выдачи з/п (на 1 день), нужно ли с каждым работником заключать доп.соглашение к трудовому договору?
У нас идет сокращение штата на 40%. право выбора нет - по соглашению сторон + 2 оклада. кто не согласен (а таких почти нет, все запуганы) переводят на сокращенный рабочий день (соответственно и з/п уменьшается) . подскажите, пожалуйста, ...
Выплата отпускных как платятся отпускные? это доплаты за те дни что работник отсутствовал без сохр. з/п или к окладу + доплата
Из срока в срок с нами заключают срочный договор на выполнение одной и той же работы.законно ли это? Работаю преподавателем в вузе. в конце срока на должность объявляется конкурс-формальность, т.к. в конкурсе участвует один прежний прете...
Бухгалтерия отказывается выдавать квиток я работаю в овд вольнонаемным. дело в том, что бухгалтерия отказывается мне выдавать квиток о получении з/п (з/п перечисляется на карточку). эти квитки выдают всем, даже уборщицам! но мне в этом о...
Законно ли заключать срочный трудовой договор на испытательный срок? при приеме на работу обговорили условия испытательного срока - 2 месяца. но, работодатель предлагает заключить срочный договор на это время. насколько это законно и как...
Вопрос юристам по трудовому кодексу! Что делать если работодатель не платит за ночные смены( работа 1/3), дает з/п в "конверте", не выдает 2ндфл, не предоставляет условий для отдыха, начисляет штрафы без подписания бумаг, меняет раз в го...
Срочный трудовой договор можно ли перевести работника работающего по трудовому договору заключенному на неопределенный срок на работу по срочному трудовому договору
Помогите! нужен совет! как доказать в суде что срок отработки после обучения за счет предприятия явно завышен - 10 лет, даже срочный договор составляется на срок 5 лет, можно ли мне как-то убедить суд что этот договор считается срочным.в...
