Отказ от командировки

Если вам задерживают выплату заработной платы за 2 месяца и вообще не выплатили ни копейки, то вы имеете право написать заявление о приостановке работы до полного погашения задолженности по заработной плате (ст. 142 тк рф) . необходимо копию данного заявления зарегистрировать у секретаря (поставить отметку о принятии) . оплате подлежат также все дни приостановки работы, а также можно на работу не выходить (http://ппвс.рф/2010/obzor-sudebnoy-praktiki-vs-rf/2010.03.10.html).
если хоть какая-то часть заработной платы выплачивалась за последние 15 дней, то вы не имеете право на приостановку работы. в этом случае, если направят в командировку, но не оплатят при этом авансом дорогу, проживание и суточные, и в вашей организации практикуется не возмещать расходы по окончании командировки в течение 3-х дней после передачи в бухгалтерию авансового отчета, то можете отказаться от командировки, сославшись на отсутствие у вас денег на нее. также пишется заявление в 2-х экземплярах.
а, в принципе, если в трудовом договоре не сказано, что работодатель имеет право направить вас в командировку, и это также (направление) ни в каких внутренних положениях организации не зафиксировано, с которыми вы ознакомлены под роспись, то имеете полное право отказаться от командировки.