Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Имеет ли право работодатель не выплачивать премии и надбавки в месяц увольнения?

Москва67 просмотров1 ответ

Работала в детском саду, в месяц увольнения мне выплатили только ставку. имеют ли они право не выплачивать сложность, напряженность, за вид учреждения, уральский коэффициент и премию?

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Если ваши премии документально регламентированы, то ни в коем случае. необходимо изучить трудовой договор, который вы подписывали, если там данные премии указаны, то удержать их могут только по приказу и в качестве "наказания" за проступки.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить