ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Лишение премии
Лишение премии работаю в госучреждении в соцзащите, сделали выговор и лишили премии.. у нас сп складывается из оклада 5750 плюс надбавка за выслугу лет (10%) плюс надбавка за условия работы (80%) и плюс уральский коэффициент. после выговора сделали приказ мне не выплачивать надбавку за особые условия, в итоге получил 10.000 вместо 18.000... это вообще законно? просто это не 2000 не 3000, а 8! очень ощутимо..
Ответы сообщества 1
Ответить
Надбавка за особые условия и премия- понятия разные. лишить премии могут в соответствии с положением о премировании, а вот лишение надбавки можно оспорить. тем более, что за допущенное нарушение вас наказали дважды - дисциплинарным взысканием и мерами материального характера, что недопустимо.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.