Если на работу (государственная) принести справку о беременности, можно требовать сокращенного рабочего дня? каких то льгот

В соответствии с частью 1 статьи 254 тк рф: "беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе". и заметьте, сохраняется среднемесечная заработная плата, при расчете которой входят все выплаты ( ст. 139 тк рф).