Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Почему у нас такие тупые законы по тп?(мнение работодателя)

Москва · 20.06.2011 · 37 просмотров

Почему у нас такие тупые законы по тп?(мнение работодателя) многие меня возможно закидают камнями, но почему у нас такие дурацкие законы? вообще - о каком трудовом кодексе можно говорить в россии, где малый и средний бизнес "поддерживают" только на словах? работники сами когда-нибудь задумывались о рентабельности бизнеса и о налогах,которые наше государство поднимает каждый год?каждый работник очень любит высказываться тут о своих правах - и неиспользованный отпуск ему, и больничный лист, и хлеб с вареньем. вот что такое неиспользованный отпуск и с какой стати он вообще положен,если логически подумать?нет, я конечно понимаю, что неудачникам, которые бродят с места на место, слово компенсация - просто бальзам на душу. ах да, еще з/п должна быть белой непременно! вот у меня например в отделе продаж работают ребята на серую з/п от 30-60тысяч рублей (для регионов это отлично), а белая у всех - минималка (ну почти что минималка) - и все довольны. я им говорю - кто хочет белую з/п - получит, но за минусом 13% и пенсионных отчислений (а почему я кому-то должна пенсию копить? вот мне это вообще не понятно, нужна пенсия - думай сам о себе). и желающих нет пока... я считаю - это все пережитки социализма, когда все блага должны приходить ...как бы естественным путем....я думаю - кто может и умеет, кто достоин - и пенсию заработает себе, и премии, и карьерный рост и все остальное. а у нас 90% рынка труда ищет себе не заработанную плату, а абонентскую плату - дел чтобы по минимуму, сидеть желательно в офисе с кондиционером, премии получать и все компенсации, и больничный если вдруг на протертой жопе чирей вылезет..(

Ответы сообщества 1

Геннадий Константинович Круглов20.06.2011

А вообще грустно читать такие заяви вроде бы грамотного бизнесмена... Тем более из порядочной семьи... А у нас вот город абсолютно промышленный. На заводах, шахтах и разрезах работает основная масса нашего населения. Большой город, я Вас уверяю. Следуя Вашей логике, все должны пробиваться, ну как бы мягче сказать, в "хозяева". А кто же тогда будет работать на этих промышленных предприятиях? А кто же тогда будет учить и лечить этих людей? Просто интересно. Ну вот на Ваших "заводах, газетах, пароходах"? Что Вы будете продавать, в широком смысле этого слова? Вы можете смеяться, но зарплата на этих предприятиях не очень высока. И льгот не много. А давайте еще их заставим работать без отпусков, без больничных (с их-то профзаболеваниями), а потом без пенсии выкинем с предприятия. А нечего до пенсии доживать! Сознательные умирают раньше. Понимаю, что вряд ли смогу изменить Ваше отношение к людям. И не пытаюсь. Многие, знаете ли, работают достаточно тяжело.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.