В чем преимущество коллективного договора для сотрудника (или недостатки) ? подводные камни ?

У работодателя нет обязанности заключать коллективный договор с работниками. но, если он сам проявил инициативу - честь и хвала ему! значит, он читает трудовой кодекс, в котором около 100 статей рекомендуют регулировать отношения сторон через коллективный договор. для работников это лишняя возможность добиться черед кд некоторых социальных льгот в повышенном размере, чем установлено трудовым законодательством. так что, подводных камней нет. во всем мире это делается. как-то читала, что одна футбольная команда из г.милана подала в суд на своего работодателя за невыполнение условий коллективного договора!