Увольнение по сокращению.нужно ли дорабатывать рабочий день после получения трудовой книжки

Увольнение по сокращению.нужно ли дорабатывать рабочий день после получения трудовой книжки на предприятии проработали более 30 лет,пенсионеры по вредности.увольняют по сокращению штатов.нужно ли дорабатывать рабочий день после подписания обходного листа и получения трудовой книжки.кстати,расчет у нас не выдают в тот же день у нас зарплату и прочие выплаты перечисляют на карточку через банк,поэтому получаем через несколько дней,так было и с ранее уволенными мы хотели уйти досрочно,написали заявления ,но нам устно отказали,заявлений своих мы обратно не получили с резолюцией