Вопрос по сокращению. Работающих пенсионеров сокращение происходит так же как и остальных? Поясните пожалуйста! Спасибо!

Процедура сокращения должна быть соблюдена. Любым работникам, уволенным по сокращению штата (п. 2 ст. 81 ТК РФ) выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка. За увольняемым работником-пенсионером также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения ( выходное пособие учитывается). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником-пенсионером в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Письмо Минфина России от 15.03.2006 N 03-03-04/1/234 приводит разъяснение Федеральной службы по труду и занятости, изложенное в письме от 27.10.2005 N 1754-61, согласно которому органы службы занятости не могут отказывать пенсионерам в сохранении за ними в течение третьего месяца со дня увольнения среднего месячного заработка.