Имеет ли право работодатель без каких либо доп.соглашений и согласия работника,отправлять его на обучение в выходные дни(без оплаты и переноса выходного)?график сменный 2х2,то есть получается,что сотрудник работает по 6-7 дней в неделю.т...
Работодатель отказывается платить отклад По какой статье я могу подать в суд? и кстати говоря сделали рабочие дни по 9.5 часов и без выходных
Оплата рабочего выходного дня я работаю администратором (ам)супермаркета. всего числятся 2 ам. рабочий график 2/2.с 01.05 по 21.05 мой напарник был на больничном, и все дни работал я без выходных по собственному желанию. по зар.плате выя...
4 дополнительных оплачиваемых выходных дня ,согласно ст.262 ТК РФ? Работа посменная с графиком день(12ч) - ночь(12 ч.)- 48 (выходной) .Между дневной и ночной сменой 24 часа.С одной сторон хочется воспользоваться своим правом ,данным выше...
Я работаю торговым представителем у нас 6 дневная рабочая неделя (суббота выходной. воскресенье рабочий день) в праздничные дни мы тоже работаем без приказа руководства и письменного согласия имеет ли право работодатель заставлять нас ра...
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни Имеет ли право работодатель привлечь меня для выполнения неотложных ремонтных работ в выходные дни без моего письменного согласия?
Плавающий график работы и зарплата. В организации установлен плавающий график работы. Месячная норма отработки 168 часов. Стандартно 2 выходных в неделю (вразнобой). Ситуация: Сотрудник заболел. Больничные попадают на 3 дня - четверг, пя...
Выходные дни, можно ли без них ?! Выходные дни, можно ли без них ?! работаю в киоске продавцом уже 3 месяца без выходных дней. Оплата по "белому" договору исчисляется руб./день. Хочу продолжать работать также без выходных (очень нужны де...
Может заведующий д/садом снять 0,35 ставки младшего воспитателя с совместителя 0,65 воспитателя без согласия сотрудника
. за отработанный январь месяц у меня вышла и переработка и праздничные дни, что и как должен мне оплатить работодатель дополнения....график сменный и оклад дополнения....график сменный и оклад
Обязана ли беременная женщина отрабатывать за счёт своих выходных те дни, в которые у неё было назначено обследование? начальник ставит 6 рабочих дней вместо 5, за счёт выходных. ситуация: беременная работница требует установить ей непол...
Здравствуйте. такой вопрос, кто может разобраться в тк рф и в юридических тонкостях такой вопрос, кто может разобраться в тк рф и в юридических тонкостях. такое дело - челочек в коммандировке, график работы 20 через десять выходных. вмес...
Оплата труда во время командировки недавно был в командировке сроком 9 дней, в том числе 1 нерабочий праздничный день и 2 выходных дня. все 9 дней я был привлечен к работе, однако работодатель отказывается оплатить или предоставить мне в...
Больничный в январе, оплатят ли праздничные дни? с 09 по 22 янв. -рабочие дни, а с 23 по 01 февр. -больничный. так как получив расчетный лист, мне оплатили только за 10 отработанных дней (5 дневная. рабочая неделя).
Я работаю 2/2 ,подкажите, как правильно считается, отпуск без сохранения зароботной платы? календарные дни или рабочие?
Знаю,можно раз в год брать 14 дней без содержания, а считают календарные дни или рабочие?
Работа в праздничные дни! Здравствуйте!Я работаю на производстве в "зао"нас засткавляют работать в праздничные дни,мотивируя это тем что у нас сменный график работы "2-2!Могу ли я отказаться работать без каких либо санкций для себя!?
Трудовое право как то регламентирует сколько можно играть без перерыва на духовых инструментах? Иногда репетиции проходят по 6-7 часов, это физически тяжело, вот и хотелось бы знать, защищает закон хоть как то?
По контракту выходной воскресенье работаю 16 часов в неделю. Рабочие дни - пн., вт, ср, чт - по 4 часа. Заставляют работать иногда также и в пятницу и субботу ссылаясь на контракт. Правомерно ли это? Как защищаться?
Я проживаю и работаю на крайнем севере. трудовой договор заключен на основной график работы 36 часовая рабочая неделя. имеет ли право работодатель перевести меня на вахтовый метод работы без моего согласия, и уволить если я не согласна м...
Уход с работы во время испытательного срока ситуация заключается в следующем...муж устроился на работу, но она ему не очень нравиться. сейчас он проходит испытательный срок 1 мес. но без трудового договора. работодатель сказал, что оформ...
Нужен совет! и консультация заодно. работаю кладовщиком-приемщиком. последнее время часто замечаю, что из магазина исчезает товар который принимался мной в мои рабочие дни. я знаю о существовании "чёрной кассы" в торговых сетях, во всех!...
5 ноября 2012 г выходной ли у меня ? Из-за того, что День народного единства приходится на воскресенье, понедельник будет нерабочим. На наступающей неделе у россиян будут трехдневные выходные в связи с празднованием 4 ноября Дня народно...
Допуск к работе с воскресенья слесарь временно переведен грузчиком - график сменный. стажировка грузчиком заканчивается в пятницу, а рабочая смена с воскресения. у инженера по охране труда сб, вс - выходные дни. с какого дня делать допус...
Оплата работы в праздничные дни работаю продавцом в магазине, который работает без выходных (посменно). работа в праздничные дни должна как-то дополнительно оплачиваться?
Будут ли считаться сверхурочными дни после новогодних праздников, какова норма рабочих часов в январе? У меня сменный график работы: день, ночь, отсыпной, выходной. По двенадцать часов смена, почасовая оплата труда. После новогодних пра...
Работа по графику, независимо от выходных и праздничных дней, в коллективном договоре прописано, что у воспитателей семидневная рабочая неделя. отношусь ли я к категории работников, которым положена оплата работы в праздничные нерабочие ...
За не рабочие праздничные дни работодатель должен выплачивать компенсацию. минимальная сумма компенсации? может ли администрация не платить компенсацию, в связи с тяжёлым материальным положением?
Если берешь 4 дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом, нужно ли это рабочее время отрабатывать? работодатель требует отработать это время в другие дни.
4 дополнительных выходных дня по уходу за ребенком-инвалидом не удается воспользоваться данной льготой ,т.к. фирма, где работает муж зарегистрирована в другом регионе. муж работает вахтовым методом. пробовала по почте запрашивать справку...
