Можно мать-одиночку с 2 детьми уволить с работы по статье, если она хамит клиентам?

Статья 261 тк рф запрещает увольнять одинокую мать, воспитывающую детей в возрасте до 14 лет (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81тк рф), т.е за виновные действия можно. ваши действия должны быть в строгом соответствии со ст. 193 тк рф. если есть жалоба клиента, то при совершении хамского проступка необходимо потребовать с сотрудника написать объяснительную записку. если в течение 2-х дней объяснение не последовало, то составляют акт об отказе написать объяснительную. акт должны подписать как минимум два сотрудника организации, лучше свидетели проступка. на основании акта вы можете составить приказ о выговоре и ознакомьте с ним виновного под подпись. если она откажется подписать приказ о выговоре составьте соответствующий акт о том, что сотрудник приказ прочитал, но подписать отказался. акт опять же подписывают не менее двух сотрудников. более двух дисциплинарных взысканий в течение года дает вам полное право на увольнение данного сотрудника по п.5 ч.1 ст.81 тк рф.