ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Незконное увольнене. оплатят больничный(60%) или за вынужденный прогул?
Незконное увольнене. оплатят больничный(60%) или за вынужденный прогул? по договоренности с замом написал заявление 2 апреля уволить мня с 1 -го по соб.жел. сдал пропуск. со 2 апреля не работал. 3-го почему-то домой привезли мой пропуск (передали бабушке). в кадры 05 апреля 2013г. приехал, где мне сказали написать объяснительную, почему я отсутствовал на работе -о и 4-го. объяснительную я написал. оказывается зам "потеряла" мое заявление и ее "заставили" написать доклад-ю, что я не вышел. мне сказали за трудовой приехать 8 апреля, но в этот день мне трудовую не выдали, сообщили, что документы еще не готовы, т.к. отсутствует электроэнергия. трудовую книжку мне выдали только 9 апреля, а там увольнение за прогулы (в прикзе не указано за какие дни). сам приказ и увольнение от 8-го. я с 6 на больничном. сейчас буду обращатьсяв суд. вопрос: оплатят больничный(60%) или за вынужденный прогул? или то и другое?
Ответы сообщества 1
ОтветитьДаже если ты уволился и заболел,, то в течении 30 дней после увольнения тебе обязаны оплатить больничный.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос