ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Подскажите пожалуйста.
Подскажите пожалуйста. 8 апреля написала заявление по собственному желанию,работодатель заставил отрабатывать две недели. так как по состоянию здоровья отрабатывать не могу, я в этот же день ушла на больничный. работодатель уволил задним числом 7апреля и требует порвать больничный.как быть с больничным и с записью в трудовой?подскажите пожалуйста.
Ответы сообщества 1
Ответить
Закрываете б/л, снимаете с него копию. пишите заявление на работу об оплате б/л. копию заявления со штампом вход. корреспонденции оставляете себе (на всякий случай, а то скажут, что вы никакого б/л не приносили). б/л вам должны оплатить даже при дате увольнения 7 апреля. не оплатят - можно жаловаться в гит, фсс, прокуратуру. часть 2 статьи 5 № 255-фз: "пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам ...в период работы по трудовому договору, ..а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования."http://base.consultant.ru/cons/cgi/onlin...
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.