Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Написала заявление на увольнение,обязали отработать две недели,случилось так что ушла на больничный,после выхода ...

Москва · 29.03.2012 · 292 просмотров

Написала заявление на увольнение,обязали отработать две недели,случилось так что ушла на больничный,после выхода ... С больничного...заставляют отрабатывать две недели...угрожая тем что уволят по статье прогул...имеют тли..право заставить отрабатывать еще две недели...

Ответы сообщества 1

Роман Альбертович Лепехин29.03.2012

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. Предупредить работодателя об увольнении работник может не только в период работы, но и в период нахождения в отпуске и в период временной нетрудоспособности. При этом дата предполагаемого увольнения может приходиться также на указанные периоды. Если двухнедельный срок прошел, Вы вправе не выходить на работу, а работодатель обязан выдать полный расчет и трудовую книжку.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.