ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Сессия должна оплачиваться?

Москва22.02.2013362 просмотров1 ответ

Сессия должна оплачиваться? Работаю в угольной промышленности,а точнее в шахте. Учусь заочно в техникуме, до этого получил средне-спецальное образование. Учусь второй год, регулярно с работы отпускали на сессии в оплачиваемый учебный отпуск. Сменился директор, и запретил отпускать на сессии, сказал что сессии можете посещать только в свой собственный ежегодные отпуска, их у нас два в году. Теперь мы сами должны подмазывать начальника участка что бы тот отправлял в отпуска тогда когда будут сессии. Оплачивать сессии директор не собирается... Собствено вопрос: Правомерны ли его действия по отношению к учащимся, или ему насрать на Путина с его законом? И обучение в техникуме является вторым моим образованием если брать то, что я закончил училище? Спасибо.

Ответы сообщества 1

Ответить

Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

22.02.2013

Если вы получаете уже второе средне-специальное образование, то работодатель прав. социальные гарантии связанные с обучением предоставляются тем работникам, которые получают образование данного уровня впервые. если бы вы после средне-специального образования получали высшее, то вам был бы положен оплачиваемый учебный отпуск, а раз вы получаете второе средне-специальное образование, то это в свободное от работы время и за свой счет. даже в отпуск без содержания вас отпускать не обязаны. (ст.177 ТК РФ)