Работница уходит в отпуск по беременности и родам работница уходит в отпуск по беременности и родам с 15.06. согласно графику отпусков с 01.07. она должна идти в очередной отпуск. когда лучше ей пойти в отпуск, чтоб не потерять в пособии...
Подскажите пожалуйста! постоянная работница (а) ушла в отпуск по уходу за ребенком. на период её отсутствия была взята временная сотрудница (б), а через полгода она сама ушла в отпуск по уходу за ребенком. сейчас принимаем сотрудницу на ...
Работница уходит в отпуск с 13.12.2011 года на 28 дней. Когда ей нужно выйти на работу?
Работница родила... Работница родила. возможно ли ее уволить до окончания срока листка нетрудоспособности? данная работница совершила хищение на работе. есть судебное решение. но уволить не могли из-за ее беременности. вот она родила. а ...
Увольнение за прогул. возможно ли? Работница, отсутствовала на работе 7 дней. впоследствии приносит справку о том, что ее дочь вышла на 20 дней на работу (при этом находилась в учебном отпуске)(именно эти дни и входят в 20 дней) , а бабу...
В период предупреждения о сокращении работница берет отпуск по уходу за внуком до 3х лет окончание отпуска 24.11.2011 да
Кадровики, подскажите, пожалуйста, нужно ли увольнять внутреннего совместителя? (см.внутри) уважаемые коллеги! помогите! по основной профессии работница - уборщик, по внутреннему совместительству устроена делопроизводителем на полставки....
Работница находящаяся в отпуске по уходу за ребенком написала заявление на увольнение по собственному желанию Какие гарантии и компенсации ей положены при увольнении по данному основанию?
Я работаю на месте сотрудника находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Основная сотрудница сейчас беременная, собирается оформлять декретный отпуск на следующего ребенка. Что будет со мной? Считается ли договор в силе, есл...
Документальное оформление отпуска по уходу за двойняшками Работница родила двойню. Отдел кадров оформил отпуск по уходу ЗА РЕБЕНКОМ и далее в приказе перечислил детей. Юрист придирается к формулировке - детей-то двое. Но ведь среди унифи...
Работница уходит в декретный отпуск. Соответственно на ее должности будет работать Работница уходит в декретный отпуск. Соответственно на ее должности будет работать другой человек. Какие документы работнице и работодателю необходимо под...
Ст. 256 ТК. о том, что работница может выйти на неполный раб день с сокр. пособи. до 1,5 лет Если она выходит на неполный рабочий день, то как она может находиться в отпуске. как это вообще оформить . это же не логично?! она находится в ...
Какой датой увольнять? Рабочая была взята на должность сотрудницы, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет и сама ушла в декрет. Сразу после декретного с больничного уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Основной...
Сессия и ребенок Жена до достижения ребенком 1.5 лет выходит на работу, выходит на один день ( в смену), после уходит на сессию (заочное отделение), а точнее уезжает в другую область, могу ли я или бабушка на три недели оформить отпуск п...
К юрисконсульту предприятия обратилась работница по следующему вопросу: могу ли я находясь в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 года, выполнять работу надомницей по пошиву спецодежды по заказ...
Работница регулярно,из месяца в месяц,предъявляет в бухгалтерию больничный лист для оплаты на 10 рабочих дней. работница регулярно,из месяца в месяц,предъявляет в бухгалтерию больничный лист для оплаты на 10 рабочих дней.имеет ли право р...
Можно ли отпустить недавно вышедшую сотрудницу в отпуск по уходу за ребенком? Сотрудница на бывшей работе уходила в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, до окончания этого отпуска уволилась. Сейчас на новой работе, ребенку еще не...
Учитывается ли в очередном отпуске дополнительно период отпуска по беременности и родам? работница проработала чуть менее года и ушла в декретный отпуск. в декретном отпуске она находилась менее 1,5 лет и вышла на работу по заявлению, пр...
Как правильно уволить сотрудницу, пропавшую без вести в следующей ситуации.... 3 года назад сотрудница была принята на работу в детский сад уборщицей, далее ушла в декретный отпуск. родила, взяла отпуск по уходу за ребенком. когда отпуск...
Расчет нового отпускного периода после выхода из отпуска по уходу за ребенком!читаем далее!) добрый день!помогите мне,пожалуйста,подсчитать новый отпускной период работницы, вышедшей из отпуска по уходу за ребенком. до своего декретного ...
Муж уходит в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет и с него высчмтывают деньги за спецодежду.правомерно ли это
Работница в 2009 и 2010 получала пос. по уходу за реб. В 2011 отработала 6 месяцев. какой период лучше для расчета?
Мужчина уходит в отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет.(ребёнку 11 месяцев).Какой % з/п сохраняется?
Больничный по уходу за ребенком перед отпуском. пример: отец уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск 20 июля, но 17 июля берет больничный лист по уходу за ребенком. т.е. за 3 дня до отпуска. продлевается ли отпуск или только если бы больн...
Обязательно ли вносить в график отпусков сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком? Везде по-разному пишут... как же правильно*?
Как оформить сотрудницу, которая находится в отпуске по уходу за ребенком? она хочет работать, находясь в декретном отпуске, возможно ли это? вид деятельности - розничная торговля, продавец-консультант.
Если в отпуске по уходу за ребенком находится отец,а мать уходит в декретный отпуск,будет ли отец продолжать получать пособие? ведь по закону женщина не имеет права на 2 пособия,и ей нужно выбирать. так можно ли обоим родителям "не выбир...
Больничный до отпуска подскажите как быть в такой ситуации. работник должен уйти в отпуск с 03.07 за три дня ему выплачены отпускные. тут внезапно он уходит 1.07 на больничный по уходу за ребенком. как быть с отпуском? знаю, что во время...
Подскажите, пожалуйста, как рассчитать? У меня работница была на больничном по уходу за ребенком (ребенку 1 год 10 мес.). заработок в 2010 году составил 74130,51 руб., а вот 2011 г. - 2300 руб.. Раньше она нигде не работала, т. е. период...
Работаю по срочному тр. договору (временная ставка), могу ли я имея ребенка которому нет 3 лет уйти в декретный отпуск? т.е. в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет?