ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Имеет ли право работодатель заставить работать 17 дней подряд по12 часов
Имеет ли право работодатель заставить работать 17 дней подряд по12 часов имеет ли право работодатель заставить работать 17 дней подряд по12 часов
Ответы сообщества 1
Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества
Смотря на каких условиях он вас принимал на работу. Если вы работаете в коммерческой организации, думаю имеет, если в государственной, по закону работодатель не имеет право назначать рабочий день, так, что в неделю, работник работает более 40 часов, но это если в государственной организации.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.