Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Неполное рабочее время

Москва79 просмотров1 ответ

Неполное рабочее время По закону положена ли мне если я в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет выходя на неполное рабочее время, заработная плата пропорционально отработанному времени, в данном случае семичасовой рабочий день, на какие статьи мне ссылаться, чтобы доказать главному бухгалтеру это, потому что она говорит, что только 50 % от оклада будет оплачивать? Бухгалтер говорит, что в ст.93 ТК РФ не указано, что именно во время отпуска по уходу за ребенком я имею право получать за отработанное время, есть какие нибудь другие статьи где все четко написано?

Ответы сообщества 1

Ответить

Зарплата на условиях неполного рабочего дня согл. ст 93 ТК РФ начисляется пропорционально отработанному времени. В каждом месяце есть норма часов (смотрите производственный календарь), если окладник отрабатывает ее полностью, то он получает полный оклад. Если не дорабатывает норму, то пропорционально отработанному времени. У Вас может быть 14 часовой рабочий день и 7 часов, про которые вы написали - это как раз половина. Смотрите, сколько у вас выработано за месяц, а не за день Ну, и пособие по уходу за ребенком тоже за вами сохраняется. Удачи.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить