Как правильно сформулировать требование по судебному иску ?

Как правильно сформулировать требование по судебному иску ? Работодатель проигнорировал заявление работника о предоставлении ему дополнительного отпуска (учебного).Сотрудник находился в ежегодном основном оплачиваемом отпуске,на период которого совпал по срокам учебный.Комиссия по трудовым спорам не создавалась,срок которой определен ст. 381-387 ТК РФ.Таким образом ,сотрудник идет в суд. ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ О обязании работодателя предоставить дополнительный отпуска с сохранением среднего заработка связанный с обучением и ….... ПРОШУ СУД .... Для Strawberries and Сream : зачем трудовая инспекция?Законом условие досудебного уреглирование не требуется. Тем не менее я подал заявление КТС,что является попыткой досудебного урегулирования. Для Александр Воронцов: спасибо,большое,что требовалось....еще можо п. 5 привлечь к административной в порядке установленном КоАП..